当所はでは、企業様の「困った」を迅速に解決するべく、 社会保険労務士の業務と隣接する弁護士、税理士と顧問契約を締結しているほか、 司法書士、行政書士、損害・生命保険等の専門家と幅広く連携しております。
社労士法人せんだ事務所からのお知らせ
「月60時間超の時間外労働に関する割増賃金率引き上げ」に関する解説記事寄稿
2022年12月14日
人事・労務の法律実務専門誌「月刊 ビジネスガイド1月号」に令和5年4月より中小企業でも適用となる月60時間超の時間外労働に関する割増賃金引き上げに関する法改正内容と実務対応について解説記事を寄稿しました。
「ビジネスガイド」に「行政手続と押印廃止」に関する記事を寄稿しました
2021年7月9日
日本法令が発刊する人事・労務の法律実務専門誌「月刊 ビジネスガイド8月号」に 当所代表の専田が、コロナ禍により大きく進んだ行政手続の電子化・押印廃止措置に ついて、実務対応のポイントを解説した記事を寄稿しま …
週刊プレイボーイに雇用調整助成金制度に関するコメントをしました
2020年8月24日
８月24日（月）発売の「週刊プレイボーイ」で当所代表の専田が「雇用調整助成金」に関する問題についてコメントしました。
「ビジネスガイド」に給与の「締め日・支払日」変更の実務をテーマにした記事を寄稿しました
2020年3月9日
人事・労務の法律実務専門誌「月刊 ビジネスガイド4月号」に当所代表の専田が、企業の給与計算期間の締め日、支払日（給料日）の変更に関する実務対応のポイントを実際の事例に基づいて解説した記事を寄稿しました。タイトな期間による給与計算業務は、担当者だけでなく企業にとっても大きな負担となります。給与計算に携わる方の参考としていただければ幸いです。
「企業実務」に「休業手当」の解説記事を寄稿しました
2020年2月21日
企業のバックオフィス部門向けの実務専門誌「企業実務3月号」で「休業手当」に関する解説記事を寄稿しました。近時多発する大規模災害などを受け、労務管理上確認が必要となる項目かと思います。機会がありましたら、ご一読ください。
